Hållbarhetsrapport
Vår senaste hållbarhetsrapport redogör för vår strategi och våra insatser inom miljö, socialt ansvar och bolagsstyrning (ESG) och lyfter fram de framgångar som vårt företag och våra medarbetare har uppnått.
Läs hela rapporten (på engelska)
Att driva på övergången till prisvärd, koldioxidfri energi
I mer än 40 år har vi bidragit till att forma förnyelsebar energibranschen genom utveckling, byggnation, drift och optimering av projekt inom förnybar energi över hela världen.
Idag är vi världens största oberoende företag inom förnybar energi. Vi förvaltar 45 GW i driftgående anläggningar i 24 länder och har utvecklat eller byggt projekt inom förnybar energi på över 29 GW.
Förnybar energi är fortfarande avgörande för att uppnå de globala målen om nettonollutsläpp.
Vår projektportfölj på 29 GW bidrar till att minska koldioxidutsläppen med över 25 miljoner ton per år. Detta motsvarar den mängd som absorberas av 1 miljard träd. Om man lade dessa träd på rad skulle de sträcka sig 57 varv runt ekvatorn.
Vi vet att verklig påverkan mäts utifrån vad vi gör – inte bara utifrån vad vi säger
I vår rapport redogör vi för hur vi arbetar med hållbarhet – när det gäller vår miljöpåverkan, hur vi tar hand om människor och samhällen samt hur vi styr och utvecklas på ett ansvarsfullt sätt. De prestationer som presenteras här speglar inte bara våra förmågor, utan också engagemanget och andan hos de människor som gör RES till det företag det är.
Skydda och främja naturen
Vi anser att förnybar energi och naturen måste utvecklas i samverkan.
I alla våra projekt genomför vi miljöbedömningar, program för att främja den biologiska mångfalden och initiativ för livsmiljöförvaltning som syftar till att skydda och förbättra de lokala ekosystemen.
Exempel från räkenskapsåret -25 är bland annat:
- Skyddsåtgärder för utrotningshotade monarkfjärilar under byggnadsarbeten i Kanada.
- Planering utifrån ett dubbelt markanvändningsperspektiv, där solenergi integreras med jordbruk och ekologi i Storbritannien
- Förbättring av den biologiska mångfalden vid solkraftparker genom markförvaltning, trädplantering och skapande av livsmiljöer.
Att främja en hållbar materialhantering
Vi fortsätter att undersöka innovativa bygg- och underhållsprocesser för att optimera materialanvändningen, återvinningsbarheten och avfallshanteringen.
I år har vi:
- Ökat antalet reparationer av komponenter för förnybar energi med nästan 30 % genom vår specialiserade verkstad i Spanien.
- Återvunnit mer än 21 000 solcellsmoduler under ett omfattande moderniseringsprojekt.
- Återanvänt komponenter från vindkraftverk till praktiska produkter, bland annat möbler och offentlig utrustning.
Innovation för bättre prestanda inom förnybar energi
Våra digitala lösningar hjälper kunder att generera mer förnybar energi från befintliga tillgångar.
- År 2025 ökade vår prisbelönta TuneUp-teknik den årliga energiproduktionen vid en 20 år gammal vindkraftspark med över 2 %, vilket visar hur innovation kan förbättra hållbarhetsresultaten utan att det krävs någon större ny infrastruktur.
Stöd till samhällen genom energirabatter
Vårt lokala elrabattprogram (LEDS) fortsätter att ge direkta ekonomiska fördelar till hushåll som ligger i närheten av projekt för förnybar energi.
Hittills:
- Mer än 46 500 utbetalningar har gjorts.
- Över 9,3 miljoner pund har delats ut.
- Mer än 7 000 fastigheter har fått stöd enbart under räkenskapsåret -25.
I år introducerades även LEDS framgångsrikt i Australien.
Investera i lokala möjligheter
Över hela världen stöder vi initiativ som stärker utbildning, välbefinnande, miljöansvar och samhällets motståndskraft.
Några av höjdpunkterna under räkenskapsåret -25 var:
- Stöd till universitetsstudenter genom Scottish Student Development Fund.
- Finansiering av samhällsprojekt genom vårt Powerbank-program i Sverige.
- Stöd till livsmedelsbiståndsprogram i Australien.
Partnerskap och försoning med ursprungsbefolkning
Att bygga upp respektfulla relationer med ursprungsbefolkningarna är fortfarande en viktig prioritering.
Under räkenskapsåret -25 har vi:
- Lanserat vår handlingsplan för försoning, ”Innovate Reconciliation Action Plan”, i Australien.
- Infört vår första handlingsplan för försoning i Kanada.
- Fortsatt att utveckla projekt inom förnybar energi genom ett meningsfullt samarbete med ursprungsbefolkningens partner och samhällen.
Lysa upp La Blanca
Ett av de mest inspirerande exemplen på vårt engagemang inom Kraft för godhet var ett globalt volontärinitiativ i Mexiko.
Femton volontärer från olika delar av RES samarbetade med lokala partner för att installera 60 solcellsdrivna gatlyktor i landsbygdssamhället La Blanca, vilket förbättrade säkerheten, tillgängligheten och livskvaliteten samtidigt som det visade på den positiva sociala inverkan som förnybar energi kan ha.
Att skapa en kultur där människor trivs
Våra medarbetare förverkligar vår vision varje dag. Vi strävar efter att skapa en miljö där våra medarbetare kan prestera sitt bästa, utvecklas med självförtroende och känna stolthet över det bidrag de ger.
Hälsa och säkerhet i första hand
Inget är viktigare än att se till att alla kommer hem säkert.
Vår ”Ta inga risker”-kultur står fortfarande i centrum för vår verksamhet och stöds av ledningens ansvarsskyldighet, proaktiv rapportering och initiativ för kontinuerlig förbättring.
Under hela räkenskapsåret -25 ledde vårt säkerhetsprogram till konkreta framsteg inom hela verksamheten.
- Vi genomförde vårt årliga globala säkerhetsfokus-evenemang med deltagande av våra team världen över.
- Förstärkt säkerhetsstyrning inom våra nyligen integrerade verksamhetsområden.
- Vi blev ett av de första företagen i världen vars utbildningscenter certifierades för att kunna genomföra GWO:s nya säkerhetsutbildningsprogram för solenergi.
- Fortsatt aktivt deltagande i branschorganisationer för säkerhet och i utarbetandet av standarder.
RESpektera alla
Vår RESpektera-strategi stöder skapandet av en arbetsplats där alla känner sig värdefulla, respekterade och kan vara sig själva.
Våra sju medarbetarledda nätverk fortsatte att bidra till att forma vår företagskultur och behandlade ämnen som kön, funktionsnedsättning, HBTQ+, etnicitet, veteraner och nyutexaminerade.
Hållbar tillväxt
I takt med att vår verksamhet fortsätter att utvecklas förblir hållbarhet en integrerad del av vår styrning, vårt beslutsfattande och vår långsiktiga strategi. Våra ledningsgrupper övervakar genomförandet av våra prioriteringar inom miljö, socialt ansvar och bolagsstyrning och ser till att hållbarhet integreras i vår verksamhet och vår tillväxt.
Etik och integritet
Vi strävar efter att upprätthålla och främja de högsta standarderna för etiskt uppförande inom hela vår verksamhet genom särskild tillsyn av styrning, regelefterlevnad och etik, bland annat genom:
- Vår globala uppförandekod
- Mekanismer för visselblåsning och rapportering.
- Utbildning i bekämpning av mutor och korruption.
Hantering av klimatrelaterade risker och möjligheter
Klimatrelaterade risker och möjligheter är integrerade i våra strategiska planerings- och riskhanteringsprocesser. I takt med att efterfrågan på förnybar energi fortsätter att öka fortsätter vi att fokusera på:
- Att bygga upp verksamhetens motståndskraft.
- Att stödja energiomställningen.
- Att stärka hållbarheten i leveranskedjan.
- Att identifiera möjligheter till innovation och långsiktigt värdeskapande.
Våra årliga hållbarhetsrapporter
Vår hållbarhetsagenda driver på en positiv förändring genom att säkerställa att alla delar av vår verksamhet bidrar positivt till miljön, samhället och branschen.
Klicka på bilderna för att se tidigare rapporter:
Publicerad 2025 för räkenskapsåret -24
Publicerad 2024 för räkenskapsåret -23
Publicerad 2023 för räkenskapsåret -22
