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CarrièresNous vivons notre mission, nous mettons en avant les personnes qui la réalisent et nous célébrons les transformations qui changent la façon dont le monde produit et consomme l'énergie.
Voir à propos de nousTout comme notre entreprise, nous sommes véritablement mondiaux – mais fièrement locaux. Trouvez les coordonnées et l’emplacement de chaque bureau RES.
Nous contacterVos missions:
Au sein de l'équipe Offshore O&M, vous contribuerez à la préparation et au suivi des opérations de maintenance d'installations éoliennes en mer.
À ce titre, vous participerez à :
Ce stage vous permettra de développer une vision complète des activités d'exploitation et de maintenance dans le secteur de l'éolien offshore, au sein d'un environnement international et en pleine croissance.
Profil recherché
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 avec une spécialisation en énergies renouvelables offshore, ingénierie éolienne offshore ou ingénierie maritime appliquée aux énergies marines. Vous souhaitez mettre vos connaissances au service du développement et de l'exploitation de projets éoliens en mer au sein d'un acteur majeur de la transition énergétique.
Vous disposez d'une bonne compréhension des enjeux techniques, opérationnels et HSE liés aux projets offshores. Rigoureux(se), curieux(se) et proactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement exigeant et international. Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles.
La maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, est requise. Un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable pour collaborer avec des équipes et partenaires internationaux.
Une première expérience académique ou professionnelle dans le secteur de l'éolien offshore, des énergies marines renouvelables ou des opérations maritimes constitue un véritable atout.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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France, Paris
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